Motive triggern unser Verhalten. Je nachdem, welche Motive stärker sind bzw. getriggert werden, zeigen wir unterschiedliches Verhalten. Die eigenen sowie die Motive der anderen zu kennen, kann für eine erfolgreiche Zusammenarbeit deshalb sehr hilfreich sein. Wer weiß, was einen Menschen antreibt, kann dessen Verhalten besser verstehen. Wir arbeiten mit unterschiedlichen Menschen zusammen. Manche sehen wir täglich im Büro, andere nur remote, manche sind seit Jahren Teammitglied, andere sind neu dazugekommen.
Die Vielfältigkeit der menschlichen Individuen lassen da viel Raum für Spekulation und Missverständnis aufkommen und werden zur betrieblichen Herausforderung. Es treten Reibungsverluste auf, die schnell zu Lasten der Produktivität und zu Unzufriedenheit im Team führen. Teure Fluktuationen und Rufschädigung könnten eine negative Auswirkung sein, neue Fachkräfte bringen Herausforderungen und Investitionen mit sich.
Trauen Sie Ihrem Team und festigen die Zusammenarbeit! Lernen Sie in einem 90 Minuten Online-Workshop, wie Sie und Ihr Team „tickt“, warum der andere so handelt, wie er handelt und wie zukünftig gemeinsam Veränderungen im Team erfolgreich umgesetzt werden können.
Teamgröße: 4 bis maximal 8 Teammitglieder aus einem Betrieb
Ort: Online mittels ZOOM
Termin: individuell je Betrieb buchbar
Referent: Frank Happe, Geschäftsführer Wirtschaftsförderkreis Harlingerland e. V., Systemischer Teamcoach (DBVC)
Kosten: 295,- EUR zzgl. MwSt. (Firmenmitglieder des Wirtschaftsförderkreises Harlingerland e. V. erhalten einen Rabatt von 10 %)
Anmeldungen unter: info@wirtschaftsförderkreis.de.